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在实际生活中，如何申报工伤是我们劳动者十分关心的问题，根据我国相关法律规定和实践经验可知，申请人申报工伤应当按照相关法定程序来，下面，我们马上在下文介绍相关具体内容，希望对您有所裨益。
1、单位职工因工伤害(含交通事故引起的工伤和旧伤复发)或者职业病确诊之日起，应及时向参加工伤保险关系所在地的市、县级市劳动和社会保障行政部门报告，十五日内(不论是否终结)及时填写《xx市职工申请工伤认定登记表》，申请工伤认定。
2、劳动和社会保障行政部门接到单位工伤报告后，应组织社会保险经办机构等有关部门进行调查取证，并在事实调查清楚后的七个工作日内作出是否认定工伤的决定。被认定为工伤的，签发《xx市职工工伤认定通知书》。特殊情况可以延长，但不得超过30个工作日。
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